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衛生署大動作要求長庚說明與醫師間合作關係，否則不排除取消醫學中心資格，上午包括長庚醫療體系最高總顧問吳德朗與院長王正儀等人，前往衛生署拜訪署長楊志良，認了與主治醫師間屬於「雇傭關係」非合夥人，這樣一來，後續最大問題就是要補繳稅楊志良粗估，醫師們應會被補追繳稅十幾億。(陳奕華報導)

眼見超收醫師勞健保事件越演越烈，16號包括長庚醫療體系最高總顧問吳德朗、林口長庚醫院院長王正儀與管理中心主任等人，上午前往衛生署拜訪署長楊志良，定位與主治醫師間為雇用關係，不是合夥關係。

楊志良說：「願意承認他們是雇用關係，那完了以後就是補繳稅，要繳多少稅，這不是衛生署的事情，我們衛生署只是確定他們是雇用關係，我們做我們應該做的事情，不過稅捐機關、國稅局大概會收不少。」

長庚方面解釋，過去因為王永慶董事長把醫師當夥伴，所以院方採取指定醫師費制度(PPF制)，就是無底薪，依門診服務量、年資、業績與教學研究等，得到酬勞，也因此引發勞健保與繳稅爭議，不過楊志良認為生意人把員工當合夥人很好，但是一個工廠請工人，按件計酬，就是屬於雇用關係，對於長庚後續處理，楊志良表示欣慰，對其他守規矩的醫院才公平，這回長庚認了與醫師間屬於雇用關係，後續面臨就是補繳稅問題，楊志良保守估計五年應補繳多達十幾億元。